👥 Public cible : Administrateurs & Hôtes de l'heure de bureau
Comment utiliser ces modèles
Ces modèles vous aideront à orienter les séances d'heures de bureau opportunes que vous pouvez accueillir dans votre organisation. Les modèles sont inspirés du 10KC's 2024 Workplace Mentorship Calendar : Une année d'initiatives inclusives .
Copiez et collez ces modèles dans une nouvelle heure de bureau en vous rendant dans la section Heures de bureau de la plateforme 10KC, en sélectionnant le bouton "+" à droite et en défilant vers le bas pour sélectionner "Modèle vide".
À partir de là, vous pourrez :
Insérer votre email et tout éditeur d'événement nécessaire.
Copier et coller le titre et la description de ce modèle dans leurs emplacements respectifs sur la plateforme.
Remplissez le reste des informations relatives à votre heure de bureau en termes d'heure, de date, de lieu, de participants et de public cible.
Vous n'êtes pas obligé d'utiliser ce modèle pour vos communications, mais il s'agit d'un point de départ. N'hésitez pas à vous l'approprier &. Bonne séance !
Vous avez besoin d'un soutien supplémentaire pour les heures de bureau ? Consultez cet article pour aller plus loin !
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Titre de l'heure de bureau: La fierté en pratique : Favoriser des cultures inclusives pour les employés LGBTQIA+.
Description de l'heure de bureau
Rejoignez-nous pour une session interactive et informative qui examine les mesures pratiques que les organisations peuvent prendre pour créer des lieux de travail véritablement inclusifs pour les employés LGBTQIA+. Grâce à des discussions intéressantes, des exemples concrets et des actions concrètes, vous acquerrez les connaissances et les outils nécessaires pour cultiver une culture d'appartenance et de respect. Cette session vous permettra de défendre la diversité, d'encourager l'allié et de mettre en œuvre des stratégies qui soutiennent le bien-être et la réussite des collègues LGBTQIA+. Ensemble, transformons la fierté en pratique et construisons des lieux de travail où chacun se sent valorisé, respecté et capable de s'épanouir.
Exemple de déroulement d'une heure de bureau
Bienvenue et présentations
Comprendre les identités et les expériences LGBTQIA+
Favoriser une culture d'appartenance
Le rôle des alliés
Prochaines étapes et ressources
Facultatif Questions préalables à l'heure de bureauAjoutez une question pour les participants lors de l'inscription:
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Après l'heure de bureau
Faites circuler le savoir ! Nous vous recommandons de faire un suivi avec les participants à l'heure de bureau en leur présentant un résumé afin qu'ils gardent en mémoire ce qu'ils ont appris.
Investissez dans votre développement ! Consultez les commentaires sur votre heure de bureau sur la plateforme 10KC pour obtenir des informations précieuses.